工厂搬进学校后技术“跑步”进车间
2026-04-01 08:05:12
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返回列表“以前在课堂上系统学习过生产线上各类装备图纸的绘制，现在我的主要工作就是根据公司的实际需求画出设计图纸，工作起来特别熟悉。”今年6月即将从景德镇学院机械设计制造及自动化专业毕业的谢春涛已经和江西牧森自动化设备有限公司签订了三方协议，毕业即可正式入职。
一边是企业急需“上手即能用”的定制化人才，一边是高校毕业生就业压力巨大；一边是实验室里的科研成果难以落地，一边是企业面临的技术瓶颈无人破解。面对县域产业发展中的诸多堵点，景德镇市浮梁产业园区以校地企合作为突破口，逐步打通人才培养、成果转化、机制保障的“最后一公里”，走出了一条县域产业高质量发展的特色之路。
县域产业要实现高质量发展，人才是关键。过去，浮梁产业园区曾长期面临一个突出难题：企业急需贴合生产需求的“定制化”技能人才，而高校培养的学生往往重理论、轻实践，毕业后需要经过长时间培训才能满足岗位要求，造成企业用工成本增加、高校人才培养到企业水土不服的双重困境。
“我们招过不少应届毕业生，理论知识扎实，但动手操作能力不足，简单的一套设备图纸都要教一两个月，很难快速满足生产需求。”江西牧森自动化设备有限公司董事长徐治道出了企业的无奈。与此同时，高校学生也十分苦恼，课本知识与工厂实际脱节，实习多是“走马观花”，毕业求职时常常陷入“学非所用”的尴尬。
找准痛点才能精准破局。2024年，浮梁产业园区以校地企合作机制为契机，推动人才培养从“课堂里”搬到“生产线”，让高校培养与企业需求同频共振。
同年9月，江西牧森自动化设备有限公司与景德镇学院合作打造的“工业积木”智能装备产业学院应运而生。1650平方米的空间里，价值2000余万元的工业机器人、智能物流线等设备一应俱全，工业设计中心、工程实训中心与生产车间无缝衔接，真正实现了“把工厂搬进学校”。
“我们要的就是‘招生即招工、毕业即就业’，让学生从认知实习就能了解企业需求，毕业时就能达到企业初级甚至中级工程师水平。”景德镇学院机械电子工程学院院长汪兆栋表示。两年来，“工业积木”智能装备产业学院模式累计为企业输送专业人才300余名，人才留任率达85%，实现技术转化产值1200万元。
除了“工业积木”这一特色载体，“订单式”培养的校企融合模式也已在浮梁县全面铺开，成为学校精准对接企业人才需求的重要路径。园区内，浮梁县景龙特种陶瓷有限公司、景德镇景华特种陶瓷有限公司等重点企业，也根据自身发展规划和用工需求，主动向景德镇陶瓷大学抛出“人才需求清单”。
截至目前，浮梁县“订单式”培养模式已累计培育技能型人才1300余人，一些毕业生已成长为企业技术骨干，为园区产业发展注入了新鲜血液。
“以前实验室里的新技术，因为缺中试条件，没法落地应用，多年的研发心血只停留在论文和样品上，太可惜了。”景德镇陶瓷大学教授汪永清表示。
先进陶瓷是浮梁产业园区的主导产业之一，不少科研团队在实验室里研发出了先进技术，但由于缺乏专业的中试条件，无法完成从小试到量产的跨越，只能“束之高阁”。同时，企业面临技术升级瓶颈，却难以与科研团队有效对接，陷入“有技术用不上、有需求找不到”的困境。
为破解这一难题，浮梁县主动作为，携手景德镇市科技局、景德镇陶瓷大学，于2021年9月共同设立先进陶瓷粉体技术开发及应用研究中心，搭建专业中试平台，成为连接实验室与生产线的关键纽带。
该中心整合高校科研资源与企业生产需求，配备了从粉体合成到制品成型的全套设备，为科研团队提供从小试放大到中试孵化的全流程服务，让实验室里的技术能够在中试阶段不断优化、完善，最终适配企业生产需求。中心还形成了“2个博士工作站+20名高层次人才（含4名国家级）”的创新矩阵，为技术转化提供了强大的人才支撑。
中试平台的搭建，让科研成果真正实现了“落地生金”。景德镇万微新材料有限公司的生物陶瓷粉体项目，正是在该中心完成中试孵化，解决了量产过程中的技术难题，产值从2023年的4000万元跃升至2025年的1.5亿元。“有了中试平台和高校专家指导，我们少走了不少弯路，不仅节省了研发成本，还快速打开了市场，实现了规模化生产。”该公司负责人余三毛感慨道。
目前，该中心已入驻中试项目17个，转化产品11个，培育孵化企业9家，形成了“实验室—中试—产业化”的良性循环，有效打通了科研成果转化的“最后一公里”。2025年，该中心成功入选江西省制造业中试平台培育名单，正全力冲刺国家级储备中试平台。
以前校地企合作常是“零散对接、各自为战”，如今在浮梁产业园，一套系统化的机制让三方从“背靠背”变成“手拉手”，形成了可持续的发展生态。
“2023年，浮梁县出台人才聚集高地建设相关政策，从引才激励、生活保障等10个维度，构建全方位人才支持体系。”浮梁产业园区党工委书记叶全养表示，对引进的高层次人才，提供住房、医疗、子女教育等“一站式”保障，截至目前已累计发放人才奖励扶持资金超400万元。
同时，浮梁县成立校地合作领导小组，定期召开联席会议，通过县领导挂点联系服务高校、园区干部“一对一”服务企业等方式，开展“书记部长进校园”“企业服务日”等活动，常态化收集诉求建议，助力企业和高校加强供需对接。
沟通畅通是合作高效的前提。浮梁县累计选派13名高校人才深入乡镇、园区一线挂职，充当校地企三方合作的“润滑剂”与“翻译官”，精准对接高校科研资源与企业技术需求。
“以前高校和企业对接多靠远程沟通，想法难同步，现在挂职专家面对面协调，不到一个月就能敲定技术合作。”景德镇陶瓷大学挂职教授董关平深有体会。截至目前，园区半数以上规上工业企业已与高校建立产学研合作关系。
如今的浮梁产业园区，校地企同心同向、协同发力，“人才共育、过程共管、成果共享”的紧密联结已然形成，可持续发展的产教融合生态圈逐步完善。九游体育官方平台
